A la Une
Faire avancer la recherche régionale pour mieux préserver la biodiversité et mieux lutter contre les maladies vectorielles. C'est la mission que la région Occitanie a choisi de confier à l'UM dans le cadre de ces deux derniers défis-clés. Une initiative visant à structurer les forces académiques, scientifiques et économiques régionales autour de grandes questions stratégiques pour l'avenir de l'Occitanie. Présentation de ces deux défis-clés, baptisés BiodivOc et Rivoc.
Recherche
Bienvenue dans ce nouveau numéro de la Science s’aMuse, l’émission co-produite par l’Université de Montpellier et Divergence-FM qui vous emmène en croisière dans les laboratoires de l’archipel Muse. Cette semaine nous mettons le cap au Sud, direction la Guinée confrontée depuis février dernier à une nouvelle épidémie d’Ebola dont l’origine serait la réactivation du virus chez un survivant.
On en parle avec Eric Delaporte et Alpha Keita (en direct de Conakry) chercheurs à l’IRD et auteurs d’une étude sur les formes longues d’Ebola.
International
Cinq ans après l’obtention du label national « Développement durable et responsabilité sociétale » (DD&RS), Polytech Montpellier confirme sa position pionnière dans cette démarche en remportant cette année, le prix « Établissement responsable de l’année » des trophées des campus responsables francophones. Une distinction qui couronne ainsi dix années d’engagement et de mobilisation au sein de l’école d’ingénieur.
Vie de campus
Comme chaque année en mars, l'Université de Montpellier a organisé son évènement « Donner des elles à l'UM » pour promouvoir l’égalité femmes-hommes. Ateliers, table ronde, cinéma à la maison et réalisation d'une fresque intitulée « Théorie d'être ensemble ». Retour en images, et en témoignages, sur cette 5e édition proposée à distance, pilotée par le service qualité de vie au travail de la Direction vie des campus.
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International
L'Université de Montpellier rend publique sa politique de recrutement des chercheur.e.s et des personnels en publiant sa charte OTM-R. Une action qui s'inscrit dans le cadre du renouvellement du label européen HR Excellence in Research, résultat de la stratégie de ressources humaines pour la recherche (HRS4R) de l’UM. Cette stratégie déployée depuis 2015 vise à mieux accompagner les chercheur.e.s dans leur carrière, à favoriser les conditions de travail et de mobilité des chercheur.e.s tout en renforçant l'attractivité de l'université.
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Portrait
Pascale Idoux est enseignante-chercheuse en droit public et parle de sa discipline comme d'autres des oiseaux : en vous faisant voyager. Le temps d'une heure passée entre les murs d'un bureau de la Faculté de droit et science politique, elle nous promène de l'Organisation européenne du droit public au cycle de formation de l'Institut de l’entreprise, en passant par le droit du nucléaire, l'Institut universitaire de France et bien sûr l'Université de Montpellier.
Focus
Disciplines rares un potentiel à valoriser !
Chercheur.se.s, enseignant.e.s-chercheur.se.s, ingénieur.e.s de recherche, contribuez à la cartographie des disciplines rare.
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